Jedenaście najlepszych zespołów z 11 krajów Europy przedstawiało  w Brukseli swoje pomysły przed międzynarodowym jury konkursu studenckiego Henkel Innovation Challenge. Wśród nich znaleźli się studenci z Krakowa, którzy ostatecznie zajęli szóste miejsce. Główna nagroda przypadła drużynie Rotterdam ...

Stanowisko HR Business Partnera pojawia się często wśród ogłoszeń prasowych, choć pewnie nie do końca wszyscy zdajemy sobie sprawę, z czym ono tak dokładnie się wiąże, jaki zawiera poziom odpowiedzialności i jakie wartości dodane może wnieść dla firmy. Wątek dokładnego przetłumaczenia stanowiska ...

Firma doradcza i4cp zbadała najlepsze praktyki sprzyjające maksymalizacji produktywności wśród firm działających w USA. Wśród firm uznanych za najbardziej produktywne najwyższe noty uzyskały czynniki związane z ludźmi, a dopiero na dalszych miejscach były czynniki technologiczne. Dopasowanie do ...

Według raporty „Flexible Working 2009” aż 61% pracowników europejskich organizacji chciałoby pracować w trybie elastycznym, gdyby ich kraje wprowadziły prawo zezwalające na takie formy zatrudnienia. Raport przygotowany przez agencję badawczo-doradczą Dynamic Markets, przeprowadzony na zlecenie ...

Z opublikowanego w środę badania przeprowadzonego przez Mediarecovery, lidera informatyki śledczej w Polsce wynika, iż specjaliści bezpieczeństwa IT za największe zagrożenie dla firm uznają głupotę pracowników. Na tą odpowiedź padło aż 79% wskazań. Głupota pracowników z naszej ankiety to nic ...

W dniu wczorajszym na uroczystej gali ogłoszono wyniki pierwszego w Polsce rankingu Great Place to Work. W wyniku przeprowadzonych badań najlepszymi firmami zostały: Google Poland Novo Nordisk Pharma Alior Bank Dodatkowo nagrodzono Eli Lilly Polska jako Firmę Przyjazną Matce. W pierwszej ...

Corporate Research Foundation Polska (CRF) zaprasza przedsiębiorców do wzięcia udziału w polskiej edycji badania Top Employers. Top Employers 2009/2010 jest pierwszą edycją tego prestiżowego projektu w Polsce. Top Employers Polska to niezależne badanie, które według międzynarodowych standardów ...

Jesteś Mamą i chciałabyś harmonijnie łączyć życie zawodowe z rodzinnym? Znajdź firmę przyjazną Mamom! Już po raz drugi Fundacja Świętego Mikołaja i dziennik Rzeczpospolita zorganizowały konkurs dla firm "Mama w pracy". Badanie mające wyłonić firmy sprzyjające Mamom zostało zorganizowane przy ...

Nie tylko ogłoszenia prasowe i zapewnienia o innowacyjnej kulturze organizacji budują wizerunek pracodawcy. Bardziej niż deklaracje liczą się czyny, typu mBank Maraton, organizowany w Łodzi (siedziba banku) już po raz szósty. Pomimo perypetii związanych z organizacją imprezy, 17 maja 2009 o ...

W czasach spowolnienia gospodarczego coraz większą popularność zyskuje kontrowersyjna forma uelastycznienia zatrudnienia – work sharing, czyli tzw. dzielenie pracy. Polega ona na tymczasowym ograniczeniu wymiaru czasu pracy pracowników przy równoczesnym, proporcjonalnym obniżeniu wynagrodzeń. Tego ...