Kategoria: Strategia
Bądź na bieżącoEmployer BrandingKomunikacjaStrategiaWiedza
Tesco podpisało Kartę Różnorodności

Tesco dołączyło do międzynarodowej inicjatywy wspieranej przez Komisję Europejską, zobowiązując się do  podejmowania działań na rzecz równości i różnorodności w miejscu pracy. Przystąpienie do Karty Różnorodności, koordynowanej w Polsce przez Forum Odpowiedzialnego Biznesu, to efekt podsumowania ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
Jak skutecznie realizować cele HR w czasie koronawirusa?

HR w czasie koronawirusa? Ostatnie dni to dla nas wszystkich trudny czas. Wszystkim nam towarzyszy zaskoczenie, szok i poczucie niepewności. Tym bardziej wymagający, bo oprócz troski o siebie i bliskich musimy myśleć pracownikach, kolegach z pracy, kandydatach, partnerach biznesowych. To ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
Employer BrandingKomunikacjaNarzędziaPressroomStrategiaWiedza
Jak w zgodzie rozstać się z pracownikiem i uniknąć czarnego PRu?

Jednym z najbardziej niebezpiecznych momentów dla firmy jest czas zwolnień i okres następujący bezpośrednio po nim. Właśnie wtedy są popełniane najpoważniejsze błędy w komunikacji między pracodawcą, a byłymi już pracownikami.  Niezadowoleni i byli pracownicy są głównym źródłem informacji o ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
BadaniaBądź na bieżącoEmployer BrandingKomunikacjaPressroomRozwójStrategiaWiedzaZainspiruj się
CSR przyciąga talenty do firm. Badania Pracuj.pl

58% Polaków chętniej aplikuje o pracę do firm, które angażują się w działania CSR - wynika z najnowszych badań Pracuj.pl. Społeczna odpowiedzialność biznesu odgrywa rosnącą rolę przy przyciąganiu kandydatów. Co ważne, pracodawcy coraz częściej sięgają po różnorodne, mniej powszechne formy ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
HRstandard.pl
Login/Register access is temporary disabled
Compare items
  • Total (0)
Compare
0