Różnice w podejściu do komunikacji oraz inne preferencje w stosunku do sposobów premiowania i wynagradzania, to dwa główne czynniki, na które menadżerowie powinni zwrócić uwagę próbując sprostać potrzebom trzech pokoleń polskich pracowników - pokolenia Y (18-29 lat), pokolenia X (30-47 lat) oraz ...

Dziś o godzinie 12:00 w siedzibie Agory odbyła się debata poświęcona tematyce Employer Brandingu w praktyce polskiego HR. Zamieszczamy najciekawsze konkluzje. Podczas spotkania poruszone zostały kwestie dotyczące polskiej polityki employer brandingowej: jaki wpływ na motywację i efektywność ...

Polskie Towarzystwo Trenerów Biznesu zaprasza na I Jesienne Spotkanie Trenerów Biznesu, Ustroń 2009 Spotkanie odbędzie się w dniach 16 - 17 listopada 2009 roku  pod hasłem WIEDZA - NARZĘDZIA - UMIEJĘTNOŚCI W programie: 1. Wykłady profesorów: * Marka Tokarza: Dlaczego nie przekonują nas ...

Trwa pierwszy ogólnopolski konkurs „Praktyki przyjazne pracownikom 50+” organizowany przez Akademię Rozwoju Filantropii w Polsce we współpracy z Polską Konfederacją Pracodawców Prywatnych Lewiatan, w ramach programu „Zysk z dojrzałości”. Organizatorzy zapraszają organizacje i instytucje ...

Misją HRstandard.pl jest rozwijanie polskiej strefy HR, dlatego zaproszamy Państwa do inicjatywy zatytułowanej Narzędziownia HR, której celem jest przyjrzenie się wybranym narzędziom dostępnym na polskim rynku, a także dyskusja o tym czym kierować się wybierając poszczególne metody.  Już dziś ...

Poziom przestrzegania prawa pracy w polskich przedsiębiorstwach jest wciąż niezadowalający; w zeszłym roku inspektorzy pracy przeprowadzili kontrole u prawie 60 tys. pracodawców, co trzecia z nich skutkowała nałożeniem grzywny lub skierowaniem wniosku do sądu - wynika ze sprawozdania Państwowej ...

Umowy o pracę, w których jedną ze stron jest obywatel polski, będą musiały być sporządzane w języku polskim i tylko ta wersja językowa będzie miała moc prawną - stanowi nowelizacja ustawy o języku polskim, do której Sejm przyjął w czwartek jedyną senacką poprawkę. Zgodnie z nowelizacją, moc prawną ...

Glamour sporządził ranking najlepszych miejsc do pracy dla kobiet. Są to: Levi Strauss Polska, Microsoft, Reserved, Inditex, Nike Poland, H&M, Laboratorium kosmetyczne dr Irena Eris, TVN, Google oraz Państwowa Wytwórnia Papierów Wartościowych. Kryteria Glamour: Elastyczne godziny pracy ...

Prezentujemy urywki z warsztatów międzynarodowej trasy Employer Brand Global Tour. Jedno z następnych miejsc to Warszawa. Gratka dla zainteresowanych tematyką marketingu personalnego.Jako partner wizyty Bretta Minchingtona w Polsce serdecznie zapraszamy naszych użytkowników na spotkanie z guru ...

Rok 2008 z pewnością nie był korzystny dla osób zarządzających największymi przedsiębiorstwami na świecie. Nie dość, ze musiały one stawić czoła niespotykanym wyzwaniom związanym z globalnym kryzysem, to na dodatek większość z nich została postawiona przed faktem obniżki wynagrodzenia. Wielu CEO ...