![Sieci społeczne w rekrutacji](https://static.hrstandard.pl/files/uploads/thumbs_dir/Nieprzyjazna-rekrutacja-kogo-tracą-firmy--n8fhecsbismomwh0la15fx43nrd0ja0sqjrfzqq65c.jpg)
Interesujących informacji na temat postrzegania roli sieci społecznych w procesie rekrutacji dostarcza raport z Jobvite Social Recruiting Survey 2011. Raport jest podsumowaniem badania zrealizowanego w maju i czerwcu bieżącego roku w USA. Wynika z niego, że: - około połowa pracodawców (55%) ...
CZYTAJ WIĘCEJ +