Polska jest 3. krajem w Europie pod względem liczby agencji pracy.  Według danych GUS, stopa bezrobocia rejestrowanego osiągnęła w sierpniu br. rekordowo niski poziom i wyniosła 8,5%. Jednocześnie coraz więcej mówi się o skutkach tworzącego się w Polsce rynku pracownika, problemach rodzimych ...

Czy HR są szczęśliwe i czy ma to wpływ na biznes? Na to pytanie odpowiedziało ponad 200 firm, w przeprowadzonej przez nas internetowej ankiecie. Poddaliśmy badaniu sektor biznesowy, usługowy, technologiczny oraz produkcyjny, skupiajać się na wielkosci firm w przedziale 0-200, 200-1000 oraz powyżej ...

Ogłoszenie o pracę? Dokładny zakres obowiązków i wysokość pensji to najważniejsze informacje, które chcieliby znaleźć w ogłoszeniu o pracę potencjalni kandydaci - wynika z ankiety międzynarodowego serwisu rekrutacyjnego MonsterPolska.pl. Najbardziej zniechęcająco działa na nich brak informacji o ...

Praca - jeżeli przybyło Ci parę kilogramów podczas Twojej kariery zawodowej, to może pocieszy Cię fakt, że nie jesteś sam! Według badań przeprowadzonych przez JobsCentral aż 62% pracowników w Singapurze twierdzi, że przybrało na wadze od momentu rozpoczęcia pracy, zyskując średnio 3 kg za każdy ...

Styl zachowania polskich managerów różni się od tego, jaki reprezentuje kadra zarządzająca w innych regionach świata – wynika z badania PoepleKeys, światowego lidera w strategicznym wykorzystywaniu badania kompetencji D3™. Na czym polegają te różnice i jak się przekładają na codzienną pracę oraz ...

Populacja pracowników w Europie starzeje się. Wg danych Eurostatu z 2015 r. w krajach Unii Europejskiej długość życia w latach 2002-2013 wydłużyła się z 77,7 do 80,6 lat. Przewiduje się, że w przedziale lat 1990 - 2080 podwoi się liczba osób najstarszych (w wieku 65 lat i powyżej), w wyniku czego ...

  InterviewMe.pl przeprowadził badanie dotyczące komunikacji firm z kandydatami. Badanie zostało objęte patronatem przez Harvard Business Review Polska. 1700 badanych wskazało, na czym zależy im w kontakcie z potencjalnymi pracodawcami.   Badanie przeprowadzone na 1700 czynnych ...

Portal Praca.pl przeprowadził wśród swoich użytkowników badanie dotyczące opinii kandydatów na temat budowania przez firmy marki pracodawcy. Jedynie 18% ankietowanych potwierdza, że firma w której aktualnie pracują dba o dobry wizerunek w oczach pracowników. Marka pracodawcy z punktu ...

Analiza ofert pracy zamieszczonych na portalu Praca.pl potwierdza postawioną na koniec pierwszego kwartału hipotezę o przejmowaniu rynku przez pracownika. W drugim kwartale 2016 roku liczba ofert pracy w porównaniu z analogicznym okresem w 2015 roku zwiększyła się o 73%. Bezrobocie w kwietniu ...

Choć obszarów, którymi zajmuje się z roku na rok przybywa, HR-owiec to pracownik zmotywowany, lubiący swoją pracę i ludzi, których dzięki niej spotyka. To właśnie współpracownicy, atmosfera i satysfakcja bezpośredniego wpływu na funkcjonowanie organizacji pozostają dla 80% pracowników działów Human ...