Dobrze opracowany pakiet świadczeń pozapłacowych, według 70% respondentów, zwiększa zaangażowanie zatrudnionych i osłabia chęć zmiany firmy (wg 80% badanych). Warto przeanalizować dostępne na rynku oferty i wybrać taką, która sprosta indywidualnym potrzebom pracowników. Karnet do kina czy ...
CZYTAJ WIĘCEJ +






![[LEKCJA ANG.] Keeping up with the Joneses – Consumerism](https://static.hrstandard.pl/files/uploads/thumbs_dir/Coaching-historia-kilku-znaczących-pyta-n8ffd8w7yojtmqnzhodrid9gcvp9ursdcp3w8z4i3k.jpg)


