To, czy ze szkolenia firmowego wyniesiemy oczekiwane korzyści, zależeć może od wielu czynników, a znaczenie może mieć również to, czy będzie to szkolenie zamknięte, czy otwarte. Ciekawą alternatywą dla tych drugich są szkolenia wyjazdowe.   Nie bez powodu najbardziej popularne są ...

HRcamp oczami ekipy konferencyjnej to intensywne dwa dni spędzone dwutorowo: na równoczesnym czuwaniu nad przebiegiem wydarzenia i korzystaniu z efektów kilkumiesięcznej pracy. To spotkania z osobami znanymi do tej pory z korespondencji mailowej, pośpieszne notowanie podczas prezentacji, ...

Rosnąca gospodarka Polski oferuje specjalistom coraz więcej możliwości zmian w życiu zawodowym. Najlepsi eksperci, posiadający cenione kompetencje nie mają problemów ze zmianą pracy, zwłaszcza w dużych aglomeracjach.   Na jakie stanowiska poszukiwani są dzisiaj kandydaci? Jakie doświadczenie ...

  The topic for today is "strategic management".   Task 1. Read the text below to get the general idea:   Strategic management is said to be one of the most crucial aspects of every organization, because only with a well-defined strategy, business owners are able to focus on ...

Wyzwania HR właśnie doczekały się 30-tej edycji. Okrągły jubileusz był hucznie świętowany podczas konferencji w Sopocie, na której nie zabrakło ani pełnych inspiracji, porywających wystąpień ekspertów, ani przykładów najlepszych praktyk i case’ów prosto z działów HR, ani też specjalnych atrakcji, ...

Rynek pracy zmierza w kierunku rynku pracownika. Dla pracodawców oznacza to konieczność silniejszej walki o pozyskanie nowych kandydatów oraz zatrzymanie dotychczasowych pracowników. Jednym z narzędzi w tym pomocnych jest Exit Interview, czyli rozmowa z pracownikiem odchodzącym z firmy. Nie każdy ...

  Gdybym przeczytał książkę Conleya 25 lat temu, kiedy zaczynałem karierę, byłbym lepszym menedżerem (i może nawet lepszym człowiekiem). - Grzegorz Lindenberg, współtwórca „Gazety Wyborczej”. Zapraszamy do konkursu, w którym do wygrania 10 książek Wydawnictwa Charaktery.     ...

W Employer Branding Institute skupiamy się na poznaniu, w jaki sposób kandydat widzi rynek pracy. Analizujemy opinię o markach pracodawców w Internecie, śledzimy ścieżkę osoby aplikującej na dane stanowisko, oceniamy strony kariery, a także atrakcyjność i spójność oferty.   Obserwujemy ...

Zobowiązałam się przygotować nowy materiał – niestandardowy wywiad przeprowadzony z samą sobą jako "ekspertem" w zakresie wchodzenia młodych ludzi na rynek pracy. "Eksperta" umieszczam w cudzysłowie, moja wiedza w tym temacie wynika z tego, że sama jestem na etapie poszukiwania pracy i tym bliżej ...

  Inwenta już po raz piąty zaprasza na autorską Konferencję Lato HR, która odbędzie się 02 lipca 2015 r. w Warszawie. W tym roku program merytoryczny wydarzenia skoncentrowany będzie wokół budowania zaangażowania pracowników z różnych pokoleń - XYZ. Będziemy szukać dróg i rozwiązań, które ...