Zatrudnienie nieodpowiedniego pracownika może przynieść organizacji wymierne straty finansowe, liczone nawet w setkach tysięcy złotych. Dlatego, jak przekonują eksperci eRecruitera, tak istotne jest minimalizowanie ryzyka już na samym początku procesu rekrutacyjnego.       ...

Wskaźnik Rynku Pracy (WRP) informujący z wyprzedzeniem o przyszłych zmianach w wielkości bezrobocia zmalał w czerwcu po raz pierwszy od kwietnia 2012 r         Jak wynika z informacji podanych przez Biuro Inwestycji i Cykli Ekonomicznych (BIEC); oznacza to, że stopa ...

Przy obecnej ilości kandydatów z punku widzenia prowadzących rekrutacje niezbędne są optymalizacje informatyczne, które upraszczają i przyspieszają proces selekcji.             Automatyzacja owego procesu opiera się na filtrowaniu życiorysów na bazie słów lub ...

Firmy coraz częściej dbają o konkretnych i indywidualnych pracowników.           Jeśli pracownik wykazał się, nadprogramowo realizuje założenia firmy, wyróżnia się na tle innych zatrudnionych, to znaczy, że ma potencjał do rozwoju. Jedną z najlepszych metod ...

 Polska gospodarka po woli wraca do normy, jednak stagnacja może potrwać co najmniej do jesieni.   W minionym kwartale polski Produkt Krajowy Brutto wzrósł o 0,8 proc. wobec szacowanych wstępnie przez GUS 0,5 proc. w pierwszych trzech miesiącach roku. Jak podaje „Rzeczpospolita" z danych ...

Dublin, Irlandia – 27 czerwca, 2013: Great Place to Work® Institute ogłosił Listę Najlepszych Miejsc Pracy w Europie w 2013r.         Microsoft,  SAS Institute, EMC i Mars, to firmy, które znalazły się wśród stu najlepszych europejskich miejsc pracy, m.in. dzięki wysokim ...