Archive: Marzec 22nd, 2011
Alfabet HR: intranet

Intranet sieć wewnętrzna, która łączy komputery w danym przedsiębiorstwie i jego oddziałach. Umożliwia ona szybki i prosty przepływ informacji nie tylko między pracownikami przebywającymi w firmie, ale i poza nią (np. korzystających z notebooków lub telefonów komórkowych). Alfabet HR-u ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
Alfabet HR: inteligencja emocjonalna

Inteligencja emocjonalna - emotional intelligence pojęcie robiące od kilku lat oszałamiającą karierę w środowisku zarządzających zasobami ludzkimi. (Czyżby odkrycie, że człowiek nie jest zimnym automatem było aż taką rewelacją?) IE oznacza szczególny rodzaj kompetencji, mianowicie zdolność do ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
Alfabet HR: informacja zwrotna

Informacja zwrotna - feedback każda informacja uzyskana od innych osób, podmiotów czy instytucji w postaci oceny. Jest ona niezbędna w procesie uczenia się, może zawierać dane o charakterze obiektywnym, choć częściej zwiera dane subiektywne (opinie, skale ocen). Może odnosić się do jednostki, ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
Kto wyemigruje do Niemiec po pracę

Od 1 maja 2011 Polacy będą mogli bez ograniczeń podejmować pracę w Niemczech, Austrii i w Szwajcarii. Do pracy tylko w Niemczech może wyjechać 300-400 tys. naszych rodaków. Zatrudnienie będą mogli znaleźć głównie pracownicy z wykształceniem technicznym, np. elektrycy, elektronicy, inżynierowie ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
HRstandard.pl
Login/Register access is temporary disabled