W ramach IV edycji projektu Szkolenia w Polsce realizowanej pod hasłem „Era optymalizacji”, każda firma szkoleniowa nieodpłatnie ma możliwość prezentacji swojej oferty! Wystawa odbędzie się w dniu 15 czerwca 2009 r. w Hotelu Sofitel Victoria w Warszawie w godzinach 8:30 - 17:00. Celem Wystawy ...

Stowarzyszenie Wspierania Inicjatyw Społecznych MERITUM zaprasza do udziału w kursie “Szkoła Trenerów MERITUM”. Projekt realizowany jest w ramach projektu systemowego PARP pt. „Podnoszenie kompetencji kadry szkoleniowej" Poddziałania 2.2.2 PO KL. Uczestnictwo w projekcie jest bezpłatne. Kto może ...

W ramach akcji HR sie szkoli! przedstawiamy kolejną ofertę szkolenia podyplomowego w zakresie HR. Tym razem to nowość na WSP w Poznaniu: studia podyplomowe o kierunku Manager HR. Organizator: Wyższa Szkoła Bankowa w Poznaniu Nazwa studiów: Manager HR, studia podyplomowe Kontakt: Biuro Rekrutacji ...

International Labour Organization (ILO) przedstawiła nowe przewidywania dotyczące poziomu bezrobocia na świecie w 2009 roku. Według instytucji liczba bezrobotnych będzie się wahać w granicach 210 – 239 milionów osób. Odpowiadający tym liczbom wskaźnik bezrobocia wyniesie od 6,5% do 7,4%. ...

Grupa Pracuj wprowadziła na rynek nowe narzędzie do rekrutacji on-line - eRecruiter umożliwiający m.in. budowanie firmowej bazy aplikacji kandydatów czy śledzenie najskuteczniejszych źródeł ich pozyskiwania. Jest to już drugie narzędzie, obok systemu Mr Ted, do zbierania i zarządzania (tzw. ...

26 maja w Wyższej Szkole Handlu i Finansów Międzynarodowych w Warszawie odbyła się debata ekspercka pt.: „ MBA – inwestycja w rozwój czy studia dla snobów?”. Wydarzenie miało na celu dyskusję nad kondycją i przydatnością studiów menadżerskich w Polsce, w której udział wzięli specjaliści Human ...

Jeden z kluczowych aspektów wpływających na powodzenie procesu oceny, to anonimowość dla oceniających. O ile szef jest zwykle jeden, o tyle już pozostałe grupy powinny mieć pewność, że indywidualne oceny nie będą przedmiotem analizy. Dlatego też podwładni i współpracownicy oceniają „razem” – każda ...