Trwający w gospodarce kryzys spowodował, że od kilku już lat mówimy o panującym w rekrutacji rynku pracodawcy. Ostrożne podejście do zatrudniania nowych pracowników, jak również niezbyt wygórowane wymagania kandydatów, powodują że powszechnie uważa się, że nie ma problemu z obsadzaniem kluczowych ...

W 2010 roku zwiększyła się aktywność rekrutacyjna online - opublikowano ponad 1,38 mln ogłoszeń rekrutacyjnych, z których najwięcej kierowano do przedstawicieli handlowych i programistów. To wnioski z raportu „Rekrutacja w Internecie 2010. Podsumowanie 2010 roku” przygotowanego przez ekspertów ...

Jest już najnowsze zestawienie badania Megapanel PBI/Gemius dla witryn tematycznych. Prezentujemy kategorię Praca. Jest nieco spokojniej w porównaniu z dynamiką marzec/kwiecień 2010, ale zmian nie brakuje: przetasowania na trzech pierwszych pozycjach plus wzrosty na wielu mniejszych portalach. ...

Wrzesień był kolejnym miesiącem, w którym rosła liczba ofert pracy publikowanych w internetowej giełdzie pracy infoPraca.pl. W sierpniu (w stosunku do lipca) ich liczba wzrosła o około 7 proc., a połowa września przyniosła kolejny wzrost, tym razem o 6 proc. - z 18 tys. do ponad 19 tys. ofert. ...

Misją HRstandard.pl jest rozwijanie polskiej strefy HR, dlatego zaproszamy Państwa do inicjatywy zatytułowanej Narzędziownia HR, której celem jest przyjrzenie się wybranym narzędziom dostępnym na polskim rynku, a także dyskusja o tym czym kierować się wybierając poszczególne metody.  Już dziś ...

Zapraszamy wszystkich Czytelników do udziału w pierwszym ogólnopolskim badaniu wykorzystania Internetu w działaniach związanych z rekrutacją i zarządzaniem zasobami ludzkimi. HRstandard.pl jako współorganizator badania ma nadzieję, że jego wyniki pomogą naszym Czytelnikom poznać ...

System JOBMATCH jest nową na polskim rynku internetową platformą rekrutacyjną. W ramach JOBMATCH po raz pierwszy w Polsce zastosowano moduł SCORING, który dokonuje pomiaru dopasowania kandydatów do ofert pracy zamieszczanych przez pracodawców. Informacje o dopasowaniu są dostępne zarówno dla ...

39% internautów jest skłonnych wyjechać „za chlebem” do innego miasta, gdy otrzyma atrakcyjną ofertę. Z roku na rok rośnie jednak liczba osób niechętnych do takiej przeprowadzki. Kryzys gospodarczy podtrzymał tę tendencję i wpłynął na większe przywiązanie pracowników do dotychczasowych miejsc ...

W ubiegłym tygodniu w siedzibie Google (Mountain View) odbyła się konferencja poświęcona zastosowaniom internetu i mediów społecznych (portali społecznościowych, komunikatorów, blogów, mikroblogów, itp.) w procesach rekrutacji. Temat w US bardzo popularny (biletów zabrakło na długo przed ...

Wczoraj opublikowaliśmy komentarz Pracuj.pl do spadku wyników popularności największych portali pracy. Dzisiaj publikujemy wyjaśnienia trzeciego co do wielkości (wg. badań Gemiusa) gracza na polskim rynku portali pracy. Beata Szilf-Nitka, General Manager, InfoPraca Sp. z o.o. : W ...