Wyniki międzynarodowej ankiety przeprowadzonej przez Monster.com pokazują, że rozpoznawalność firmy czy innowacyjnie zaprojektowana przestrzeń biurowa nie są kluczowymi czynnikami decydującymi o wyborze nowego miejsca pracy. Jako najważniejsze aspekty respondenci wymieniają możliwość pracy w ...

Tej wiosny portal Pracuj.pl przeprowadził ogólnopolską kampanię pod hasłem „Moda na HR. Akcja skupiała się wokół czterech obszarów kompetencyjnych, za które na co dzień odpowiadają specjaliści ds. zarządzania zasobami ludzkimi - rekrutacji, nowoczesnych narzędzi HR, wizerunku oraz rozwoju. ...

Rozpoczęła działalność Zwrotnica Życia, Forum którego celem jest promocja zatrudnienia osób niepełnosprawnych w handlu. Zwrotnica Życia umożliwia pracodawcom - sieciom handlowym i sklepom zatrudniającym osoby niepełnosprawne - prezentację efektów własnych dobrych praktyk w zakresie zatrudniania ...

Przy okazji Światowego Dnia Środowiska ustanowionego przez Organizację Narodów Zjednoczonych, Deutsche Post DHL, światowy lider w branży pocztowej i logistycznej, zaangażował 480.000 pracowników do udziału w akcjach na rzecz ochrony środowiska i klimatu.             ...

Efektywność to słowo, które w dzisiejszym biznesie odmieniane jest przez wszystkie przypadki. Przez ostatnie lata firmy skutecznie zwiększały swoją efektywność, głównie dzięki wdrażaniu nowych rozwiązań technologicznych. Technologia była też przez dziesiątki lat głównym źródłem zdobywania i ...

23 czerwca w Lizbonie w obecności Przewodniczącego Komisji Europejskiej, José Manuela Barroso, a także Premiera oraz przedstawicieli rządu Portugalii, Wiceprezes i Dyrektor Zarządzający Nestlé S.A. na Europę, Laurent Freixe, podpisał z kluczowymi europejskimi partnerami firmy „Sojusz dla Młodych” ...

Z okazji obchodzonego Dnia Ojca, Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej przypomina wszystkim tatom - przyszłym i obecnym - o możliwości korzystania z urlopów na wychowanie dziecka.                       - Czas spędzany z ojcem jest dla ...

Rosnąca liczba obowiązków, obszarów za które odpowiada HR, zmieniający się rynek pracy i kluczowe wyzwanie - rekrutacja. Taki obraz branży wyłania się z przeprowadzonego w tym roku przez Grupę Pracuj badania „HR-owca portret własny”. Jakie wnioski płyną z tego dla przyszłości HR w Polsce? Na ten ...

VI edycja HRcamp za nami. Czas na podsumowanie: 2 dni wydarzenia, prawie 300 gości z całej Polski, ponad 40 prelegentów. To były dwa emocjonujące dni, które dostarczyły wielu pozytywnych wrażeń i ogromnej dawki wiedzy. Na tegoroczny HRcamp uczestnicy konferencji zostali zaproszeni do kina Praha w ...

Zawierając umowę o pracę w większości przypadków umawiamy się z pracodawcą na 8 godzin dziennie. Jednak mało który szef ma narzędzia, pozwalające na sprawdzenie czy pracownik dotrzymuje zobowiązania, co powoduje, że często wykorzystują oni ten stan rzeczy.W dawnych czasach każdego ranka przy ...