Globalna konkurencja, upowszechnienie nowoczesnych technologii, nowe formy organizacji pracy powodują, że największym potencjałem przedsiębiorstwa są obecnie ludzie i ich ...
CZYTAJ WIĘCEJ +Sporej części pracodawców wciąż wydaje się, że to pracownik musi dostosować się do oczekiwań firmy. Oni poszli pod prąd oferując dokładnie to, czego oczekuje młode pokolenie ...
CZYTAJ WIĘCEJ +Aż 78% Millenialsów uważa jakość miejsca pracy za ważny czynnik przy wyborze pracodawcy. Dlatego też jest rywalizacja na rynku pracy, a komfortowe biuro może okazać się ...
CZYTAJ WIĘCEJ +W Łodzi rusza cykl bezpłatnych spotkań o public relations i marketingu „Wakacje z PR”. Przede wszystkim ideą spotkań jest przybliżenie dziedziny PR wszystkim, którzy na co dzień w ...
CZYTAJ WIĘCEJ +Choć rzadko uświadamiamy sobie ten fakt, w naszych przedsiębiorstwach spotykają się 4 pokolenia pracowników. Każde z nich to różne potrzeby, oczekiwania, wartości i odrębny styl ...
CZYTAJ WIĘCEJ +Aż 74% zarządzających codziennie ma spotkania w małej grupie osób. 60% przynajmniej raz w tygodniu odbywa zebrania w większym zespole. Połowa – przynajmniej raz w tygodniu ma ...
CZYTAJ WIĘCEJ +Liderzy biznesu uważają, że tworzenie przedsiębiorstwa opartego na danych jest proste. Natomiast w toku rozumowania brakuje im ważnej części: People Analytics. To właśnie PA daje ...
CZYTAJ WIĘCEJ +Na rynku jest obecnych wiele systemów HR. Pomagają one w codziennej pracy, na przykład w zarządzaniu talentami. Upraszczają i optymalizują procesy w działach HR. Wybierając swój ...
CZYTAJ WIĘCEJ +Praca w grupie to umiejętność, której powinniśmy się uczyć już od najmłodszych lat. Kompetencja ta zdecydowanie przydaje się również w życiu zawodowym. Firmy często zamieszczają ...
CZYTAJ WIĘCEJ +Już 17 października odbędzie się XI edycja kultowej konferencji HRcamp, organizowanej przez Employer Branding Institute. To świetna okazja do zdobycia inspiracji dla swoich ...
CZYTAJ WIĘCEJ +Informacje o najciekawszych artykułach i nowościach w świecie HR.