Artykuły autora: redakcja
Komunikacja wewnętrzna w firmie. Jak ją prowadzić, by odnieść sukces?
Słowo komunikacja pochodzi z łaciny (Communicare) i oznacza „czynić wspólnym, coś z kimś dzielić”. Tym samym komunikacja wewnętrzna w firmie powinna pełnić rolę dialogu, który ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
24 zmiany dla HRu i EB, które przyciągają i angażują, prelekcje, warsztaty, debaty i nagrody EBstars. Święto HRu na PGE Narodowy.
Zbliża się święto Employer Brandingu i HR’u. Już 17.10 na PGE Narodowy odbędzie się największa konferencja dla specjalistów i menedżerów zainteresowanych przyciąganiem i ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Nowa firma technologiczna w Warszawie. Czeka niemal 100 wakatów.
RiskHub, warszawski oddział firmy ING Tech Poland, został oficjalnie otwarty. Jednostka skupi się na modelowaniu ryzyka kredytowego oraz tworzeniu rozwiązań dla Grupy ING na całym ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Weź udział w Pierwszym Badaniu Stanu Analityki HR w Polsce
Kiedy ostatnio porównywaliśmy się z zachodnimi krajami myśląc o tym jakie działania w HR podjęli których my jeszcze w kraju nie stosujemy? Dzięki badaniu AnalitykaHR będziemy ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Jak sobie radzą na rynku pracy i jakiego zatrudnienia poszukują absolwenci polskich uczelni?
Obecnie stopa bezrobocia wynosi 5,2% i jest najniższa od wielu lat 1 . Wiele wskazuje na to, że w przyszłości ten wskaźnik będzie jeszcze niższy, ponieważ jak przewiduje PwC, do ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Wpływ procesu rekrutacyjnego na rentowność firmy
Działania z zakresu HR bywają przez pracodawców traktowane jako koszt. Wydatki, jakie są z nimi związane, łatwo wyliczyć, z kolei korzyści bywają ulotne i trudno mierzalne. ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Cyfrowa gra o wszystko
Polski rynek IT stał się swoistym polem bitwy i zaczyna przypominać scenariusz „Gry o Tron”. W toczących się bataliach wcale nie chodzi o klientów, bo tych raczej nie brakuje ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Zobacz, które kompetencje miękkie są najbardziej poszukiwane przez pracodawców
Nie tylko wiedza i doświadczenie zawodowe świadczą o atrakcyjności kandydata na rynku pracy. Podczas rekrutacji coraz większą wagę przykłada się do kompetencji miękkich danej ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
WYNAGRODZENIE TO NIE WSZYSTKO. JAK CZĘSTO I DLACZEGO POLACY ZMIENIAJĄ PRACĘ?
Charakterystyczną cechą XXI wieku jest zmienność, o której często mówi się, że jest jedyną pewną współczesnego świata. Zmieniają się wartości, wyzwania i problemy. Przemianom ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Dlaczego warto zaplanować swoje cele na kolejne okresy pracy – 30, 60 i 90 dni?
Rozpoczęcie nowej pracy to otwarcie nowego etapu w karierze. Wymaga to z jednej strony przygotowania do pierwszych dni, ale również zaplanowania pierwszych 90 dni w nowym miejscu. ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
