Ponad połowa menedżerów, którzy w ostatnim czasie zmienili pracę, ocenia proces rekrutacji prowadzony przez nową firmę jako wydarzenie pozytywne. Przyjmowani podkreślają ...
CZYTAJ WIĘCEJ +Firma Grafton Recruitment, w grudniu ubiegłego roku przeprowadziła głębokie badanie trendów na rynku pracy oraz jego rozwoju. W tej edycji badający skupili się bardziej na ...
CZYTAJ WIĘCEJ +Główny Urząd Statystyczny podał dane o przeciętnym wynagrodzeniu i zatrudnieniu w sektorze przedsiębiorstw w styczniu 2011 r. Wynika z nich, że w sektorze przedsiębiorstw ...
CZYTAJ WIĘCEJ +Zakończyła się II edycja Badania opinii i preferencji studentów prowadzonego przez ConQuest Consulting. Drugi rok z rzędu studenci polskich uczelni ekonomicznych wypowiadali się ...
CZYTAJ WIĘCEJ +Dwie trzecie pracowników opuszcza swojego aktualnego pracodawcę, aby zmierzyć się z nowymi wyzwaniami w życiu zawodowym. Czy to pracodawcy nie dość skutecznie motywują i ...
CZYTAJ WIĘCEJ +Raport „Pasje Młodych Liderów IT” przygotowany przez polski oddział Tieto Corporation, producenta i integratora oprogramowania wskazuje, iż sama wysokość pensji już nie wystarczy ...
CZYTAJ WIĘCEJ +Rozwój pracy tymczasowej jest bardzo silnie powiązany z dynamiką PKB, może więc być traktowany jako barometr rozwoju gospodarczego. Ubiegły rok w branży to odrabianie strat ...
CZYTAJ WIĘCEJ +Wiele firm, zarówno w Polsce, jak i na świecie, stosuje różnorodne sposoby motywowania pracowników. Wiele z nich to benefity pozapłacowe, przez ekspertów oceniane, jako bardziej ...
CZYTAJ WIĘCEJ +Talent Finder i GazetaPraca.pl zachęcają do udziału w badaniu na temat wykorzystywania mediów społecznościowych jako narzędzia budowania wizerunku. Badanie składa się z dwóch ...
CZYTAJ WIĘCEJ +Rekrutacja to moja fascynacja. Przyszło mi w udziale rekrutować ale od dwóch lat mam okazję obserwować rynek pracy oczyma wielu potencjalnych pracowników – osób, które szukają ...
CZYTAJ WIĘCEJ +Informacje o najciekawszych artykułach i nowościach w świecie HR.