Artykuły autora: redakcja
Pracodawcy bardziej ostrożnie rekrutują specjalistów i menedżerów
Wyniki cyklicznego badania dynamiki zatrudnienia Antal Global Snapshot wskazują, że optymizm pracodawców w Polsce nieco zmniejszył się w porównaniu z poprzednią edycją badania. ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Odporny na kryzys jak …Polak na rynku pracy?
Niemal 80% badanych Polaków ocenia kondycję gospodarczą naszego kraju, jako ‘złą’, a blisko 30% liczy się, z co najmniej umiarkowanym ryzykiem utraty pracy w nadchodzącym ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Sytuacja na rynku pracy w grudniu 2012 roku
MPiPS przedstawiło dane dotyczące bezrobocia w ubiegłym miesiącu. Stopa bezrobocia rejestrowanego wyniosła w końcu grudnia 2012 roku 13,3% i w porównaniu do listopada wzrosła o ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Czy szefom potrzebne jest miękkie lądowanie?
„To nie będzie miła rozmowa. W związku ze zmieniającymi się warunkami biznesowymi / zmianą strategii korporacyjnej (niepotrzebne skreślić) zdecydowaliśmy, że nowe wyzwania ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Kto musi pójść na urlop?
To już pewne. Od września tego roku mama i tata będą mogli wspólnie korzystać z urlopu rodzicielskiego. Jak zmiany w prawie wpłyną na funkcjonowanie polskich przedsiębiorstw? ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Skala Prawdomówności Kandydatów (SPK)
SPK jest polską metodą, która bada tendencję kandydatów na stanowiska sprzedażowe do udzielania fałszywych informacji na temat posiadanych przez siebie kompetencji handlowych ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Poznaj sekrety pracy stewardessy
Wielu osobom marzącym o lataniu i dalekich podróżach, zawód stewarda czy stewardessy wydaje się wymarzonym zajęciem. Tymczasem praca na pokładzie samolotu często odbiega od ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Wyzwania HR po raz pierwszy w Warszawie
Serwis Pracuj.pl zaprasza do udziału w konferencji „Wyzwania HR”, poświęconej strategicznej roli HR w zarządzaniu organizacją. Konferencja odbędzie się 12.02.2013 roku w Hotelu ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
LG Display wychowuje ekspertów
Pytanie o to jak zostać ekspertem powinno być zawsze poprzedzone, czy zostać ekspertem. Pytanie z pozoru retoryczne, jednak wcale nie oczywiste z punktu widzenia organizacji. ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
HR stawia na cyfryzację, „chmurę” i rozwój pracowników
Digitalizacja podstawowych procesów HR, zarządzanie kadrami w „chmurze” i rozwiązania wspierające rozwój pracowników – to obszary, w które chętnie inwestowały działy kadr ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
