Adaptacja pracownika – (employee’s adaptation)
przystosowanie osoby rozpoczynającej pracę do nowych warunków, czynności, obowiązków, nowego środowiska czy czasu pracy. Obejmuje także przyswojenie kultury organizacji oraz integrację z zespołem współpracowników, którzy ze swej strony powinny udzielić nowemu koledze wszelkiego możliwego wsparcia.
Alfabet HR-u udostępniony jest przez Portal Rynku Pracy HRK.PL
Warto także przeczytać:
– „How to Build an Onboarding Plan for a New Hire”
– „Onboarding Program Killers: 15 Common Errors to Avoid”
