Browsing Archive Sierpień, 2012
Jak usprawnić program referencyjny?

Rekrutacja talentów. Temat, z którym mierzy się każdy dział HR większej firmy. Nieważne jak duże jest bezrobocie w kraju, zatrudnianie utalentowanych pracowników jest zawsze trudne. Wyzwanie jakim jest pozyskiwanie talentów można pokonać za pomocą programów referencyjnych, które mogą przynieść ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
Komunikacja to postawa

Ludzie w firmie to Aktywa czy Pasywa? Wartość czy obciążenie? W ubiegłym tygodniu takie pytanie zadał Leon Kaye na łamach the Guardian. Jeszcze 40 lat temu odpowiedź była oczywista. Aktywa to cały majątek, czyli budynki, maszyny – rzeczy które są „widoczne” i łatwo było wycenić. Dzisiaj ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
Sytuacja na rynku pracy w lipcu 2012 roku

MPiPS przedstawiło dane dotyczące bezrobocia w ubiegłym miesiącu. Na podstawie liczby pracujących z końca czerwca 2012 roku resort pracy poinformował, że stopa bezrobocia rejestrowanego wyniosła w końcu lipcu 2012 roku 12,3% i w porównaniu do czerwca spadła o 0,1 punktu procentowego. W ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
HRstandard.pl
Login/Register access is temporary disabled
Compare items
  • Total (0)
Compare
0