Testy osobowości a dyskryminacja kandydatów

• Tagi:
dyskryminacjaRekrutacjaselekcja kandydatów
Podziel się:
• 
• 
• 

Coraz więcej miejsca w literaturze naukowej dotyczącej rekrutacji i selekcji poświęca się ostatnio problematyce przeciwdziałania dyskryminacji. Przyczyną jest to, że zwłaszcza w USA, zagadnienia te mają wymiar zarówno polityczny jak i finansowy w związku z obowiązywaniem tam praw idących w kwestii ochrony równych szans kandydatów znacznie dalej niż ma to miejsce u nas.

(więcej…)

1. Co zniechęca kandydatów do aplikowania?
2. Ocenianie kandydatów na podstawie mowy ciała
3. Rola wizerunku pracodawcy w pozyskiwaniu talentów

Brak komentarzy jak do tej pory - rozpocznij dyskusję

Komu przeszkadza atrakcyjność w miejscu pracy?

• Tagi:
dyskryminacja
Podziel się:
• 
• 
• 

Piękni nie zawsze mają łatwiej. Jak pokazują badania, urodziwe podwładne mają mniejsze szanse na awans, gdy ich szefem jest kobieta.  (więcej…)

Novartis ukarany za dyskryminację kobiet

• Tagi:
dyskryminacjaNovartiswellness organizacyjny
Podziel się:
• 
• 
• 

Międzynarodowa firma farmaceutyczna Novartis, największa na świecie pod względem przychodów i trzecia pod względem wartości sprzedaży, została ukarana grzywną w wysokości 250 mln USD za dyskryminację kobiet zajmujących się sprzedażą produktów koncernu od 2002 roku. Dyskryminacja płciowa przejawiała się głównie w zakresie płac, na niekorzyść kobiet. (więcej…)

Brak komentarzy jak do tej pory - rozpocznij dyskusję

Dyskryminacja: kobiety bez szans już na etapie rekrutacji

• Tagi:
dyskryminacjaOlga RzyckaRekrutacjarównouprawnienie
Podziel się:
• 
• 
• 

Do Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej skierowana została interpelacja w sprawie dyskryminacji kobiet na etapie rekrutacji do pracy (więcej…)

Brak komentarzy jak do tej pory - rozpocznij dyskusję

Rynek pracy nie dla 50+

• Tagi:
aktywni 50dyskryminacjaHRSrównouprawnienieRynek pracywiek
Podziel się:
• 
• 
• 

Choć pracodawcy najczęściej deklarują, że w przypadku zatrudniania nowych pracowników nie kierują się ich wiekiem, osoby po pięćdziesiątym roku życia wciąż czują się dyskryminowane na rynku pracy. (więcej…)

Brak komentarzy jak do tej pory - rozpocznij dyskusję