Czy kiedykolwiek zostałeś/aś zwolniony/a z pracy i przeżyłeś/aś ten koszmar na własnej skórze? Nawet jeśli nie – przeczytaj ten tekst, bo nie znasz dnia ani godziny…Oto wyciąg z Rzeczpospolitej, wydanie styczniowe 2009: Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie poinformował, że zwolnienia grupowe w ...

Około 50 proc. małych i średnich firm w Polsce uważa, że światowy kryzys finansowy prawie wcale nie wpłynął na ich działalność - wynika z badania przeprowadzonego przez Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości. Szefowa PARP Bożena Lubińska-Kasprzak podkreśliła na poniedziałkowej konferencji ...

W praktyce zarządzania zasobami ludzkimi przyjmuje się, że outplacement to system łagodnych zwolnień, powiązanych z programem wsparcia dla pracowników poprzez poradnictwo zawodowe i psychologiczne, szkolenia, a także pomoc w znalezieniu nowej pracy. W praktyce oznacza to, że pracodawca proponuje ...

Zwalniani pracownicy Polskich Linii Lotniczych LOT rozpoczęli szkolenia, które mają pomóc im w zdobyciu nowego zatrudnienia. Bezpłatne szkolenia są dobrowolne, przedstawiciele przewoźnika i prowadzącej je agencji liczą jednak, że program pomocowy spotka się z dużym zainteresowaniem. "Wszyscy ...

Konfederacja Pracodawców Polskich przepytała setkę firm różnej wielkości, z różnych branż i regionów, jakie mają plany kadrowe na pierwsze półrocze 2010 r. Wyniki są zaskakujące, informuje "Metro". Najbardziej optymistycznie przyszłość rysuje się w najmniejszych miejscowościach (do 5 tys. ...

Prawie połowa pracowników firm, dotkniętych skutkami dekoniunktury gospodarczej, uważa że kryzys jest tylko pretekstem do zwolnienia pracowników i zmniejszenia kosztów – wynika z badania Pracuj.pl i Interaktywnego Instytutu Badań Rynkowych. Część ekonomistów ogłosiła już oficjalny koniec kryzysu ...

Indeks nastrojów HR to badanie, które podsumowuje działania w obszarze polityki personalnej, jakie podejmują firmy w Polsce w związku z bieżącą sytuacją ekonomiczną. Skierowane jest ono do osób odpowiedzialnych za obszar zarządzania zasobami ludzkimi w organizacjach, w szczególności dyrektorów i ...

Wskaźnik Rynku Pracy, informujący z wyprzedzeniem o zmianach w wielkości bezrobocia, kolejny miesiąc z rzędu nie wzrasta, co jest efektem poprawy nastrojów gospodarczych - wynika z październikowego raportu Biura Inwestycji i Cykli Ekonomicznych. Zdaniem BIEC bezrobocie w najbliższym czasie będzie ...

Blisko dwie trzecie małych i średnich firm, ankietowanych przez pracownię PBS DGA, w ciągu ostatniego roku nie otrzymało w terminie zapłaty za swoje towary i usługi. Ponad 45 proc. przedsiębiorstw deklaruje, że brak zapłaty przez trzy-cztery miesiące może skutkować zwolnieniami pracowników. ...

84 proc. firm nie planuje w najbliższych miesiącach zmniejszenia zatrudnienia; 65 proc. z nich chce pozostawić je na takim samym poziomie - wynika z badań agencji doradztwa personalnego i pracy tymczasowej Randstad, zaprezentowanych na wtorkowej konferencji prasowej.         ...