Czy moja praca ma w ogóle sens? – to pytanie zadaje sobie ponad połowa kobiet, wynika z ostatnich badań Gartnera. Jeżeli firmy nie zmienią swojej polityki zatrudnienia, to zamiast łatać braki, mogą spodziewać się fali odejść, którą dziś widać m.in. w Stanach Zjednoczonych. Po pandemii panie ...

Komentarza udzieliły Agnieszka Baranowska – Employer Branding Specialist w oddziale Software Solutions Center w Capgemini Polska oraz Anna Nadolska – HR Business Partner w oddziale Software Solutions Center w Capgemini Polska w 2020 roku.   Za nami ponad rok pandemii – czas, w którym ...

67 proc. firm stosuje hybrydowy model pracy – wynika z badania EY. Takie podejście wymaga elastyczności i szybkiego reagowania na zmieniające się potrzeby pracowników szukających nowych ścieżek rozwoju. W takiej sytuacji na znaczeniu zyskują działy HR, na których spoczywa odpowiedzialność za ...

57% pracowników w Polsce dostrzega w technologiach więcej możliwości niż zagrożeń. Dla 77% badanych hybrydowy model pracy to najlepsze rozwiązanie     57% aktywnych zawodowo Polaków, którzy wzięli udział w przeprowadzonym w lutym badaniu PwC „Upskilling Hopes and Fears”, jest ...