Co wolno pracodawcy? Praca w godzinach nadliczbowych i potrącenia z pensji pracownika Czy firma transportowa ma prawo obciążyć swojego pracownika kosztami paliwa? Czy może nie wypłacić mu pieniędzy za dni wolne spędzone w trasie? Jakie prawa ma w tej sytuacji pracownik i na jakiej podstawie może ...

Uregulowania dotyczące mobbingu zawarte w kodeksie pracy, odnoszą się do nękania bądź zastraszania stosowanego wobec pracownika, którym jest osoba związana z pracodawcą szczególną więzią prawną określoną, jako stosunek pracy. Co za tym idzie za pracownika należy uznać osoby świadczące pracę na ...

Parlament Europejski pracuje nad poprawkami do projektu dyrektywy dotyczącej delegowania pracowników, tak by nowe przepisy nie sparaliżowały swobodnego przepływu pracowników i były korzystniejsze dla pracowników z Polski. Jaśniejsze przepisy mogą doprowadzić do szybszego podpisywania umów z ...

Nieprzestrzeganie przez pracodawców przepisów i zasad dotyczących bezpieczeństwa przy pracach zimą, a w szczególności przy odśnieżaniu dachów i innych pracach odbywających się na wysokości jest zagrożone karą grzywny od 1000 zł do 30 000 zł.   Pracodawcy muszą pamiętać o tym, aby pracownicy ...

To już pewne. Od września tego roku mama i tata będą mogli wspólnie korzystać z urlopu rodzicielskiego. Jak zmiany w prawie wpłyną na funkcjonowanie polskich przedsiębiorstw? Zapytaliśmy o to samych zainteresowanych.   Szczęśliwi wszędzie Obecnie płatny urlop macierzyński trwa 20 tygodni z ...

W ostatnich miesiącach minionego roku głośno było o wyroku Trybunału Konstytucyjnego, który uznał za niezgodny z Konstytucją przepis odbierający zatrudnionym prawo do dnia wolnego za święto przypadające w dniu wolnym od pracy. Informacje o kolejnych zmianach wywołały wiele wątpliwości wśród ...

Resort pracy planuje zmiany w prawie o których huczą już media. Czy elastyczny czas pracy spowoduje rewolucję w polskich firmach? Co o planach resortu sądzą pracodawcy?   Nowe przepisy, sprawdzone recepty Przypomnijmy: zmiany proponowane przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej mają ...

Rządowe Centrum Legislacji (RCL) przygotowało projekt zmiany ustawy o dodatkowym rocznym wynagrodzeniu dla pracowników sfery budżetowej. Nowelizacja, która ma wejść w życie z początkiem 2013 r., uwzględnia urlop macierzyński i ojcowski w katalogu przypadków zwalniających z obowiązku przepracowania ...

Rozwiązując umowę z pracodawcą, należy zwrócić uwagę na szereg uwarunkowań, które muszą zostać spełnione, by proces ten przebiegał zgodnie z obowiązującym prawem. W innym przypadku mogą pojawić się komplikacje przy próbie znalezienia kolejnego etatu. Terminowe umowy o pracę tj.: na okres ...

200 tysięcy osób rocznie umiera z powodu chorób układu krążenia – twierdzą kardiolodzy. To najczęstsza przyczyna śmierci Polaków. Nie pomagają ani coraz lepsza diagnostyka, ani coraz nowocześniejsze metody leczenia. Przyczyny? – Więcej stresu, mniej ruchu, zła dieta, nadwaga – wylicza dr Jerzy ...