Kategoria: Przywództwo
Jak stworzyć dobry kurs e-learningowy

Oferta kursów e-learningowych jest bogata, chociaż często ich forma pozostawia wiele do życzenia. Dlatego poniżej zamieszczamy 10 podstawowych zasad tworzenia dobrego kursu: 1. Twój kurs nie może być stratą czasu, dlatego podstawową kwestią jest ustalenie z klientem, jakie rzeczywiste cele mają ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
Trener – zawód dla wybranych

Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości przygotowała broszurę pt. "Jak się wyszkolić, by szkolić innych" adresowaną do branży szkoleniowej. Opracowanie skierowane jest zarówno do osób rozpoczynających swoją drogę trenerską, jak również dla tych, które chcą podnieść swoje kompetencje zawodowe. ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
Analiza potrzeb szkoleniowych to za mało

"When training needs analysis isn't enough" - taki tytuł nosi artykuł Judith Germain, założycielki Dynamic Transitions Ltd, w którym autorka stara się wyjaśnić w jaki sposób zwiększyć efektywność analizy potrzeb szkoleniowych. Judith Germain przedstawia przykładowe sytuacje, które pokazują ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
Portale pracy-ocena użyteczności

W czerwcu 2010 portal pracy Jobexpress.pl przeprowadził wśród swoich kandydatów i pracodawców badanie ankietowe, kusząc się o ustalenie, jakie funkcjonalności oferowane przez portale pracy są dla użytkowników najbardziej przydatne. W niniejszym raporcie przedstawiamy wyniki tego badania. Co sądzą ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
Asystentki coraz bardziej cenione

W ramach akcji edukacyjnej „Szybko do Pracy” serwis rekrutacyjny szybkopraca.pl przeprowadził badanie, z którego wynika, że 29 proc. absolwentów szkół średnich i policealnych zadeklarowało, że chciałoby pracować w zawodzie asystentki. Liczba ofert pracy dotyczących  stanowiska asystentki w ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
HRstandard.pl
Login/Register access is temporary disabled
Compare items
  • Total (0)
Compare
0