Artykuły autora: HRstandard
Szkolenie z obsługi trudnego klienta czyli jak efektywnie współpracować

Szkolenie z obsługi trudnego klienta czyli jak efektywnie współpracować

W artykule przyjrzymy się temu, jak zrozumienie potrzeb i oczekiwań trudnego klienta może przyczynić się do dostarczenia satysfakcji. Będziemy również omawiać zarządzanie emocjami ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Czym są i na czym polegają kampanie reklamowe LinkedIn Ads?

Czym są i na czym polegają kampanie reklamowe LinkedIn Ads?

LinkedIn Ads to efektywny sposób na dotarcie do profesjonalnych użytkowników sieci społecznościowej LinkedIn. Ale na czym tak właściwie dokładnie polegają? Czy wiesz, że możesz ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Kolejna edycja konferencji Employer Branding Stars zbliża się wielkimi krokami!

Kolejna edycja konferencji Employer Branding Stars zbliża się wielkimi krokami!

Już 28 i 29 listopada 2023 roku odbędzie się międzynarodowa konferencja, podczas której eksperci z całego świata dzielić się będą wiedzą i wieloletnim doświadczeniem w obszarze ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
51% pracowników biurowych deklaruje, że wielokrotnie ryzykowało na swojej ścieżce zawodowej, żeby osiągnąć sukces

51% pracowników biurowych deklaruje, że wielokrotnie ryzykowało na swojej ścieżce zawodowej, żeby osiągnąć sukces

Jak wynika z badania portalu pracy RocketJobs.pl, co czwarty white collar w Polsce przekuł swoją pasję w biznes, co trzeci się przebranżowił, a co piąty zmienił miejsce ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Największe wyzwania na rynku pracy do 2030 roku

Największe wyzwania na rynku pracy do 2030 roku

Sztuczna inteligencja, starzenie się populacji, migracje pracowników, brak odpowiednich kwalifikacji i zielona transformacja to największe wyzwania, jakie stoją przed rynkiem ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Zwolnienia w IT? Przebranżowienie to szansa dla pracowników. Jakie zawody są najbardziej pożądane na rynku?

Zwolnienia w IT? Przebranżowienie to szansa dla pracowników. Jakie zawody są najbardziej pożądane na rynku?

Rynek pracy zmienia się dynamicznie, a eksperci prognozują, że niedalekiej przyszłości przebranżowienie może dotyczyć nawet co drugiego pracownika. Czy jesteśmy na te zmiany ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Inkluzywność czy quasi-inkluzywność w polskich organizacjach

Inkluzywność czy quasi-inkluzywność w polskich organizacjach

Coraz więcej organizacji w Polsce i na świecie deklaruje, jak kluczowe jest dla nich inkluzywne środowisko pracy. Liderzy zainteresowani są korzyściami z inkluzywności, jak choćby ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Pracownicy 50+ pożądani na rynku pracy

Pracownicy 50+ pożądani na rynku pracy

Prognozy demograficzne wskazują, że w nadchodzących dziesięcioleciach starzenie się ludności Unii Europejskiej będzie postępować coraz szybciej. Statystycy Eurostatu przewidują, ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Partnerstwo, świadczenia, pozapłacowe benefity oraz szybkie wypłaty dla każdego kuriera. Branża dostaw zmierza w dobrą stronę.

Partnerstwo, świadczenia, pozapłacowe benefity oraz szybkie wypłaty dla każdego kuriera. Branża dostaw zmierza w dobrą stronę.

Duet w postaci przemyślanej strategii HR i skupienia się na technologii zaprowadził już wiele firm na szczyt. Znaczenie tych czynników zaczęła doceniać również branża dostaw przez ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Work-life integration – czy potrzebę spójności da się spełnić?

Work-life integration – czy potrzebę spójności da się spełnić?

Jeszcze kilka lat temu pokolenie milenialsów opisywane było jako roszczeniowe i leniwe. Obecnie, kiedy stanowią już 35% (1) aktywnych zawodowo osób, mówi się, że są pewni siebie i ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Browsing All Comments By: HRstandard
HRstandard.pl
Login/Register access is temporary disabled
Compare items
  • Total (0)
Compare
0