Artykuły autora: redakcja
Liderzy zrównoważonego rozwoju

Liderzy zrównoważonego rozwoju

W aktualnym (lipcowym) wydaniu Forbesa dołączony jest raport specjalny “Liderzy Zrównoważonego Rozwoju”. Niniejszy dodatek jest podsumowaniem konkursu i tym samym prezentacją ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Sytuacja na rynku pracy w czerwcu 2012 roku

Sytuacja na rynku pracy w czerwcu 2012 roku

MPiPS przedstawiło dane dotyczące bezrobocia w ubiegłym miesiącu. Na podstawie liczby pracujących z końca maja 2012 roku resort pracy poinformował, że stopa bezrobocia ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Jak budować zespoły w Call/ contact Center?

Jak budować zespoły w Call/ contact Center?

Należy obalić mity opowiadające o „łapance” na stanowiska konsultanta, zasada kto pierwszy ten się dostaje, w profesjonalnym call center nie powinno mieć miejsca. Współczesny  ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Wakacyjna gorączka rekrutacyjna

Wakacyjna gorączka rekrutacyjna

Wakacje to tradycyjnie w wielu firmach czas praktyk i staży. Jak wynika z danych Pracuj.pl, z roku na rok coraz więcej przedsiębiorstw zaprasza kandydatów do zweryfikowania swojej ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Zyski firmy w rękach pracowników – czyli parę słów o przywództwie.

Zyski firmy w rękach pracowników – czyli parę słów o przywództwie.

Częstym dylematem, z którym spotykam się w rozmowach z menedżerami jest trudność w zrozumieniu wpływu rozwoju przywództwa w firmach na długofalowy sukces przedsiębiorstwa. Jeszcze ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Polak mało ambitny?

Polak mało ambitny?

Polaków niezbyt interesuje własny rozwój zawodowy, od pracy oczekują wynagrodzenia - pokazują wyniki 8. fali kwartalnego badania opinii pracowników „Monitor Rynku Pracy”.  W pracy ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Zaproszenie na Forum Dyrektorów HR

Zaproszenie na Forum Dyrektorów HR

Kryzys ekonomiczny był testem dla działów personalnych. Po latach pracy nad wdrożeniem strategii employer brandingu, budowaniem zaangażowania czy kultury przywództwa, które ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Jak efektywnie przeprowadzić proces zmian w firmie?

Jak efektywnie przeprowadzić proces zmian w firmie?

Zmiana to nie tylko powszechne, ale przede wszystkim zjawisko konieczne w życiu każdej, rozwijającej się firmy. To proces długotrwały, wymagający odpowiedniego przygotowania, ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Prawdziwe oblicze mobbingu

Prawdziwe oblicze mobbingu

Mobbing pomimo, iż nie jest regulacją nową, wciąż budzi duże kontrowersje oraz stwarza problemy praktyczne. Wbrew pozorom trudno jest przyporządkować określone zachowania w ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Jak kontrolować biurka pracownika?

Jak kontrolować biurka pracownika?

Czym Twój pracownik zajmuje się w godzinach pracy? Wypełnia swoje obowiązki, czy może spędza czas załatwiając prywatne sprawy? Dla właścicieli firm i menadżerów odpowiedź na te ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Browsing All Comments By: redakcja
HRstandard.pl
Login/Register access is temporary disabled
Compare items
  • Total (0)
Compare
0