Komputery i kamery w obronie pracownika

videoW ubiegłym roku inspektorzy Państwowej Inspekcji Pracy przeprowadzili kontrole u 59 tys. pracodawców, zatrudniających łącznie 3,8 mln pracowników. Za nieprzestrzeganie prawa pracy nieuczciwe firmy zapłaciły 31,9 mln kar – pisze „Gazeta Prawna”.

Udowodnienie przypadków łamania przepisów o czasie pracy stało się łatwiejsze dzięki wykorzystaniu nowych technologii. Inspekcja pracy przeprowadzając kontrole firm coraz częściej wykorzystuje kamery i komputery, może też monitorować pracę za pomocą kamer wideo. Na podstawie czasu zalogowania w systemie operacyjnym inspektorzy są w stanie określić czy podwładni nie pracowali w godzinach nadliczbowych.

Nietypowe kontrole PIP odbywają się również ze współudziałem funkcjonariuszy Straży Granicznej lub w obecności psychologa.

Każda metoda jest dobra, skoro pracodawcy są silniejszą stroną stosunku pracy i jak wykazują coroczne sprawozdania PIP nie boja się tej przewagi wykorzystywać ze stratą dla pracowników – podsumowuje na łamach „GP” jej komentator.

Źródło: PAP

Z przyjemnością poznamy Twoją opinię

Skomentuj

Wystarczy 5 sekund aby być zawsze na bieżąco.

Zapisz się do naszego newslettera tutaj:

Informacje o najciekawszych artykułach i nowościach w świecie HR.





Dziękujemy za zapisanie do naszego newslettera. Od teraz będziesz na bieżąco ze światem HR.

Share This
HRstandard.pl
Login/Register access is temporary disabled