We wszystkich państwach Unii Europejskiej pracuje około 9 mln specjalistów IT. Zgodnie z danymi raportu DESI (Digital Economy and Society Index) 2022 Human Capital, to o 11 mln mniej niż cel postawiony przez UE do końca 2030 roku. Największe braki dotyczą cyberbezpieczeństwa oraz analizy danych. ...

ONZ alarmuje przed globalnym spadkiem zatrudnienia. Spadek realnej wartości wynagrodzenia dotyka szczególnie najmniej zarabiających. Jednak nie wszystkie branże muszą obawiać się drastycznych spadków zatrudnienia, co więcej nadal jest sporo wakatów – szczególnie w branży IT co potwierdzają dane ...

Ruszyła kolejna edycja kampanii Dzień na U, zainicjowanej 4 lata temu przez Fundację Rak’n’Roll razem z firmą Avon, która jako pierwsza w Polsce wprowadziła dla swoich pracowników dodatkowy dzień urlopu na badania profilaktyczne. Od tego czasu do akcji dołączyło blisko 30 innych organizacji, ...

Zamknięte konferencje eksperckie to coraz ciekawszy trend wśród dużych i prężnie rozwijających się firm. Zazwyczaj kilkudniowe wydarzenia z udziałem znanych postaci branżowych mają na celu wyznaczanie nowych, wewnętrznych standardów, nierzadko stanowiących o przewadze konkurencyjnej marki. Jedną z ...

Przekroczenie magicznej granicy 50 tysięcy brutto na umowę o pracę, coraz więcej ofert dla ekspertów UX/UI i szczegółowych opisów projektów. Na rynku IT pracodawcy wciąż uatrakcyjniają propozycje dla doświadczonych specjalistów – podsumowują przedstawiciele the:protocol, platformy rekrutacyjnej dla ...

W ramach współpracy Lidl Polska z Fundacją na rzecz Osób Niewidomych „Labrador – Pies Przewodnik”, sieć sfinansowała szkolenie psów asystujących, które po pełnym przygotowaniu zostaną bezpłatnie przekazane beneficjentom. Teraz sieć podjęła kolejne kroki – uruchomiła szkolenia dla swoich pracowników ...

Wszystko co musisz wiedzieć o wpływie znajomości angielskiego na płace. Sprawdzone i przydatne informacje dla wszystkich związanych z rynkiem pracy.   Czasy kiedy znajomość języka obcego ze szczególnym wskazaniem na angielski była atutem, mamy już za sobą. Dzisiaj to praktycznie ...

Wyniki badania Cpl Poland Zoomersi w pracy, czyli jak Pokolenie Z podbija rynek pracy w Polsce, nie pozostawiają złudzeń: na rynek pracy wkracza Pokolenie Z i to ono będzie dyktować warunki. Jego przedstawiciele sami wybiorą pracodawców, a jednym z kluczowych czynników, decydujących o wyborze ...

Żadna dodatkowa nagroda nie zastąpi wynagrodzenia finansowego, niezbędnego do zaspokojenia potrzeb pracownika oraz jego rodziny. Uczciwa pensja to podstawa, ale z drugiej strony, w dłuższej perspektywie nie zwiększa motywacji. Kafeteryjny system wynagrodzeń może przynieść dużo lepsze efekty. ...

Autorka: Urszula Rudzka-Stankiewicz   Zgodnie z najnowszym raportem LinkedIn Learning (2022) 85% profesjonalistów z działów szkoleń i rozwoju wskazuje metodę nauki w trakcie pracy (on-the-job training) jako kluczową w rozwoju umiejętności pracowników. Zdobywanie zupełnie nowych ...