Artykuły autora: redakcja
Alfabet HR: Samozatrudnienie
Samozatrudnienie - (self-employment) na współczesnym rynku pracy bardzo duży nacisk kładzie się na elastyczne formy zatrudnienia. Jedną z nich jest samozatrudnienie, gdzie ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Alfabet HR: Samoocena
Samoocena - (self-aprraisal) sposób, w jaki postrzegamy i oceniamy siebie samych, a zwłaszcza własne zdolności i możliwości. Pozytywna i zbieżna z opinią otoczenia samoocena jest ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Alfabet HR: rynek pracy
Rynek pracy (labour market) Specyficzny rodzaj rynku, na którym towarem jest praca (siła robocza, czyli umiejętności i wysiłek ludzi). Analitycznie rzecz biorąc, jest to ogół ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Jak wygrywać przemawiając?
Opanowanie sztuki przemawiania i prezentacji to klucz do skutecznego wywierania wpływu w sytuacjach publicznych a nawet do wielkiej kariery. Nie należy się ograniczać wyłącznie do ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Awans kontrolowany
Szukając pracy lub pracując w obecnej firmie prawie zawsze zastanawiamy się jakie mamy możliwości awansu w danym miejscu? Równocześnie prawie nigdy nie zastanawiamy się jakie są ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Składki na ubezpieczenia społeczne przedsiębiorców w 2013 roku
Od 1 stycznia 2013 roku wzrosła wysokość składek ubezpieczeniowych opłacanych przez osoby prowadzące pozarolniczą działalność gospodarczą. Wysokość wpłat do ZUS zależna jest od ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Dodatkowy dzień wolny – czy i kiedy przysługuje?
W ostatnich miesiącach minionego roku głośno było o wyroku Trybunału Konstytucyjnego, który uznał za niezgodny z Konstytucją przepis odbierający zatrudnionym prawo do dnia wolnego ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Wykształceni na start?
Nawet 18 mln wykształconych pracowników do 2020 r. będą potrzebowali pracodawcy z krajów OECD. Eksperci zapowiadają, że już niedługo rozwinięte gospodarki świata odczują niedobór ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Plany zmian w prawie pracy w 2013 r.
Resort pracy planuje zmiany w prawie o których huczą już media. Czy elastyczny czas pracy spowoduje rewolucję w polskich firmach? Co o planach resortu sądzą pracodawcy? ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Efektywna rekrutacja w czasach kryzysu i spowolnienia gospodarczego
Okres spowolnienia gospodarczego oznacza dla pracodawcy konieczność sprostania trudniejszym wyzwaniom w kontekście prowadzonych i planowanych procesów rekrutacji pracowników. ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
