Artykuły autora: AgS
Benefity pracownicze 2025 – co wiemy z raportu?
Ponad połowa Polaków uważa, że benefity są ważnym elementem wynagrodzenia, a 36% uważa, że mogą stanowić rekompensatę niższej pensji. Dodatki pozapłacowe mogą mieć również wpływ ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Zwycięzcy CSR Poland Awards 2025
Szerzenie profilaktyki zdrowotnej, rozwijanie form pomocy humanitarnej, realizacja wolontariatu grantowego, zwrócenie uwagi na ważne tematy cyrkularności, pomoc lokalnym ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Wynagrodzenia przyszłości – kluczowe zmiany w payrollu
Już nie papierowy pasek wynagrodzenia, a aplikacja w telefonie. Nie telefon do kadr, a czatbot. Zamiast tradycyjnego przelewu – zasilenie cyfrowego portfela. Z tym wszystkim już ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Kolejne 50 tysięcy złotych w puli nagród dla najlepszych studentów od Biedronki
Właśnie wystartowała rekrutacja do II edycji ogólnopolskiego konkursu Young Talents 4 Biedronka, realizowanego przez największą sieć handlową w kraju we współpracy z fundacją ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Benefity w sektorze MŚP to głównie sposób na zwiększenie motywacji i efektywności kadr
Dla niemal połowy pracodawców z sektora MŚP benefity to sposób na zwiększenie motywacji i efektywności zespołów - wynika z badania zrealizowanego przez Instytut Keralla Research ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
RAPORT: Benefity pozafinansowe w branży medycznej
Doświadczony zespół współpracowników, atrakcyjna lokalizacja gabinetu bądź placówki oraz możliwość udziału w szkoleniach - to top 3 benefity pozapłacowe pojawiające się w ofertach ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Polska na 7. pozycji w rankingu “Women in Work Index”
W najnowszym rankingu przygotowanym przez PwC – Women in Work Index, oceniającym sytuację kobiet na rynku pracy w krajach OECD, Polska znalazła się na 7. miejscu. To znacznie ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Żabka wspiera młode talenty w programie „Żabka z pasją” – 22 stypendia po 10 000 zł
Kort, boisko, parkiet czy mata – tam laureaci 14. edycji Programu Stypendialnego „Żabka z pasją” zamieniają marzenia w rzeczywistość. Żabka wsparła najbardziej utalentowane dzieci ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Youth Empowered Graduate Program – Coca-Cola HBC otwiera drzwi dla Gen Z
Gen Z zmienia zasady na rynku pracy. To pokolenie, które nie boi się wyznaczać trendów i odważnie planuje swoją przyszłość. Młodzi szukają pracy, która daje im satysfakcję i plan ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
Jeden człowiek, cztery role. Czy specjaliści ds. HR to ludzie od wszystkiego?
Specjaliści ds. HR w polskich firmach rzadko zajmują się wyłącznie jednym obszarem. Ponad połowa badanych w raporcie „Rola obszaru post-hire w polskich organizacjach” wskazała, że ...
CZYTAJ WIĘCEJ +0
