![Jak zaprojektować Assessment/Development Center – warunki efektywnego procesu](https://static.hrstandard.pl/files/uploads/thumbs_dir/HRstandard_komunikacja_hr_rekrutacja_rozwoj_strategia_portalhr_hr00459-n8fbxkaqoh8jxwbmppq0x2uyenbk0jrvcistx8ieu8.jpg)
Assessment/Development Center (Ośrodek Oceny/Rozwoju, w skrócie AC/DC) to najefektywniejsza metoda oceny kompetencji. Badania pokazują, że jej skuteczność sięga do 76%. Takiej trafności nie daje żadna inna metoda. Jak sprawić, żeby proces ten był maksymalnie efektywny? Jakie warunki musimy ...
CZYTAJ WIĘCEJ +