Artykuły autora: HRstandard
Partnerstwo, świadczenia, pozapłacowe benefity oraz szybkie wypłaty dla każdego kuriera. Branża dostaw zmierza w dobrą stronę.

Partnerstwo, świadczenia, pozapłacowe benefity oraz szybkie wypłaty dla każdego kuriera. Branża dostaw zmierza w dobrą stronę.

Duet w postaci przemyślanej strategii HR i skupienia się na technologii zaprowadził już wiele firm na szczyt. Znaczenie tych czynników zaczęła doceniać również branża dostaw przez ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Work-life integration – czy potrzebę spójności da się spełnić?

Work-life integration – czy potrzebę spójności da się spełnić?

Jeszcze kilka lat temu pokolenie milenialsów opisywane było jako roszczeniowe i leniwe. Obecnie, kiedy stanowią już 35% (1) aktywnych zawodowo osób, mówi się, że są pewni siebie i ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Jak wystawić zaświadczenie o zatrudnieniu oraz zarobkach dla pracownika?

Jak wystawić zaświadczenie o zatrudnieniu oraz zarobkach dla pracownika?

Zaświadczenie o zatrudnieniu oraz zarobkach to dokument, po który bardzo często zgłaszają się pracownicy. Jest on niezbędny np. podczas zakupów na raty czy składania wniosku o ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Studia podyplomowe – czy to dobry sposób na podniesienie kwalifikacji?

Studia podyplomowe – czy to dobry sposób na podniesienie kwalifikacji?

Współczesny rynek pracy wymaga nieustannego dokształcania się. Rozwój jest niezbędny, aby dążyć do wyznaczonych celów i czerpać satysfakcję ze swojej pracy. Jednym ze sposobów na ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Czas ważniejszy od pieniędzy – wyniki raportu SD Worx

Czas ważniejszy od pieniędzy – wyniki raportu SD Worx

Elastyczne godziny pracy – tym przede wszystkim kierują się kandydaci przy wyborze nowego miejsca pracy (47,4 proc.). Ten aspekt wpływa również na przywiązanie pracowników do ich ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
#ZdrowaKariera – sposoby na zdrowie w pracy i po pracy z PZU Zdrowie

#ZdrowaKariera – sposoby na zdrowie w pracy i po pracy z PZU Zdrowie

Zbilansowana dieta, odpowiednia dawka ruchu, skuteczna regeneracja – sposobów na polepszenie zdrowia jest dużo, jednak jak skutecznie wdrożyć je w życie? Temu zagadnieniu ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Różnorodność i inkluzywność w biznesie – ślepa pogoń za trendem czy szansa na zdobycie przewagi konkurencyjnej?

Różnorodność i inkluzywność w biznesie – ślepa pogoń za trendem czy szansa na zdobycie przewagi konkurencyjnej?

Pracownicy firm coraz częściej deklarują, że chcą pracować w różnorodnych organizacjach. Powszechnie uważa się, iż wraz ze wzrostem różnorodności, rośnie także wartość zespołu, a ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Przełomowe technologie generują zapotrzebowanie na nowe talenty

Przełomowe technologie generują zapotrzebowanie na nowe talenty

Postępująca digitalizacja przedsiębiorstw, wzrost zapotrzebowania na specjalistów nowych technologii, rozwój rozszerzonej rzeczywistości czy wykorzystanie sztucznej inteligencji ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
W którym kraju znajdę pracę w mojej branży?

W którym kraju znajdę pracę w mojej branży?

Inflacja sprawia, że zastanawiasz się nad emigracją, nawet jeśli w Polsce masz dobrą pracę? Dowiedz się, które kierunki są najlepsze dla przedstawicieli twojej branży. W tym ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Jakie wyzwania czekają dział HR?

Jakie wyzwania czekają dział HR?

W dzisiejszych czasach pracownicy HR muszą radzić sobie z wieloma wyzwaniami związanymi z rekrutacjami, szkoleniami, konkurencyjnymi wynagrodzeniami, kulturą organizacyjną i ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Browsing All Comments By: HRstandard
HRstandard.pl
Login/Register access is temporary disabled
Compare items
  • Total (0)
Compare
0