• strona główna
  • MagazynHR
  • Newsletter
  • Partnerzy
  • Reklama
  • O nas
  • Kontakt

Portal branży HR

  • Strona główna
  • HRM
    • Rekrutacja
    • Employer Branding
    • Narzędziownia
    • Rozwój pracowników
    • Komunikacja
    • Motywacja
    • HR 2.0
    • Strategia HR
    • Zarządzanie talentami
    • Wellness organizacyjny
  • Rynek pracy
    • Kadry i płace
  • Strefa HR
    • Z branży
    • Rozwój zawodowy
    • Wydarzenia
    • Z przymrużeniem oka
    • Kariera HaeRa
  • HRcamp
  • Blogi HRstandard
    • Refleksje Coacha
    • Poznaj naszych Blogerów
    • Komunikacja w organizacji
    • Sposób na Karierę
    • HR ma znaczenie
    • Pracujflexi.pl
    • Krok do przodu
    • Dołącz do nas!
  • Employer Branding School
  • Alfabet HR
  • Employer-Branding.pl
  • MagazynHR
  • Raport Rekrutacja 2012: Narzędzia i trendy
  • English your HR!

Zmiana przepisów: Urlop ojcowski i dodatkowy urlop macierzyński

  • Tagi:
    • macierzyństwoojcostwourlopurlop macierzyńskiurlop ojcowski
    Podziel się:
    • Wykop
    • Facebook
    • Blip

tataUstawa nowelizacyjna z dn. 06.12.2008 r. wprowadza bardzo ważne zmiany w przepisach Kodeksu pracy – mianowicie dwa nowe rodzaje uprawnień: dodatkowy urlop macierzyński oraz urlop ojcowski. (więcej…)

7 komentarzy - dołącz do dyskusji

Alfabet HR

Wspólnie z Portalem Rynku HRK.pl przygotowaliśmy dla Państwa specjalną sekcję...

Reklama

Tak, docieramy do ponad 30 000 specjalistów branży HR mięsięcznie!HRstandard.pl...

Employer Branding School ...

Chcesz zostać specjalistą employer brandingu?  Twoja firma dba o wizerunek...

Najnowsze
Popularne
Komentowane
  • E-learning w Europie
  • 1/3 Polaków nie ma czasu na urlop
  • Rekrutacja – wyzwaniem dla rekrutera cz. 1
  • 28% Polaków oczekuje podwyżek
  • Konferencja Kapitał ludzki dla rozwoju Polski już 28 marca 2012
  • Word-of-Mouth w rekrutacji
  • Pracownik zestresowany, pracownikiem nieefektywnym!
  • Diagnoza firmy na miarę XXI wieku
  1. 100% Świadczenia pielęgnacyjne - rozszerzenie kręgu uprawnionych
  2. 88% Zmiana przepisów: Urlop ojcowski i dodatkowy urlop macierzyński
  3. 56% Minimalne wynagrodzenie w 2011 roku
  4. 30% Zostań specjalistą Employer Brandingu!
  5. 30% Trwają zapisy na warsztaty Employer Branding School!
  6. 28% Nowy magazyn branży HR!
  7. 28% Assessment/Development Center najtrafniejszym narzędziem oceny
  8. 28% Studia podyplomowe ZZL 2010/2011
  9. 26% Współpraca HR z firmami szkoleniowymi - WYPEŁNIJ ANKIETĘ
  10. 26% Nowoczesne systemy ocen pracowniczych

  • Marcin: Nigdy wcześniej nie zetknąłem się z artykułem o...
  • AniaC: Bardzo trafiony i ciekawy tekst!
  • Ela: W mojej miejscowości jest staruszka 90 letnia której...
  • emi: Witam Chce ubiegac sie o świadczenie pielegnacyjne...

    • Newsletter HRstandard.pl

    Chcesz otrzymywać od nas najświeższe informacje z branży HR? Zostaw swój adres e-mail!

  • HRstandard.pl on Facebook

  • Blogi

    • Komunikacja w organizacji

      Jak przygotować biuletyn na najwyższym poziomie?

    • Blog o selekcji kandydatów do pracy

      Przykład konstrukcji testu sytuacyjnego

    • Pracujflexi.pl

      Na której fali popłyniesz w 2012? 5 propozycji

    • Sukces poprzez różnorodność

      Proces oddelegowania za granicę – cz. 3

    Więcej wpisów

  • Narzędziownia HR

    • Raport Rekrutacja 2012: Narzędzia i trendy

  • Polecane szkolenia

    • Marketing rekrutacyjny w grupie studentów i absolwentów, 22-23.02, Warszawa

  • Wydarzenia

    • Konferencja Kapitał ludzki dla rozwoju Polski, 28 marca 2012 r., Warszawa
    • Konferencja Optymalizacja redukcji zatrudnienia, 14-15.02.2012 r. , Warszawa
    • Konferencja Telepraca 2012, 03.02.2012, Warszawa

  • Zasoby

    • AC/DC Guide
    • e-book: Blog firmowy
    • Szkoły coachingu w Polsce – raport PIFS
    • © 2009 HRstandard.pl