![Podanie widełek wynagrodzeń sposobem na efektywniejszą rekrutację](https://static.hrstandard.pl/files/uploads/thumbs_dir/shutterstock_132759020-n9wqq0e8sst7jnrex4t6q1grjqjpu15fxxbuhcnx5s.jpg)
Jak wynika z najnowszego badania GoldenLine “Efektywność narzędzi rekrutacyjnych”, najczęstszym powodem odrzucenia przez kandydata finalnej oferty zatrudnienia są zbyt niskie oferowane zarobki. Z taką sytuacją spotkało się 65% rekruterów. Brak informacji o widełkach wynagrodzeń na początku ...
CZYTAJ WIĘCEJ +