W dobie rosnącej cyfryzacji niemal każdego aspektu działalności firm nie sposób nie zauważyć, jak wiele z nich wciąż korzysta z przestarzałych metod zarządzania dokumentacją HR. Papierowe teczki pracownicze, ręczne przetwarzanie dokumentów czy brak spójnych systemów archiwizacji to tylko niektóre z ...