LinkedIn Ads to efektywny sposób na dotarcie do profesjonalnych użytkowników sieci społecznościowej LinkedIn. Ale na czym tak właściwie dokładnie polegają? Czy wiesz, że możesz precyzyjnie targetować reklamy do konkretnych grup zawodowych? Dzięki nim możesz dotrzeć do dokładnie tych odbiorców, ...

Już 28 i 29 listopada 2023 roku odbędzie się międzynarodowa konferencja, podczas której eksperci z całego świata dzielić się będą wiedzą i wieloletnim doświadczeniem w obszarze budowania marki pracodawcy, przyciągania talentów oraz retencji pracowników.     Dwa dni przepełnione wiedzą, ...

Jak wynika z badania portalu pracy RocketJobs.pl, co czwarty white collar w Polsce przekuł swoją pasję w biznes, co trzeci się przebranżowił, a co piąty zmienił miejsce zamieszkania dla wymarzonej pracy. Jednak tylko co dziesiąty miał odwagę założyć własny biznes. Jak pracownicy biurowi ryzykują w ...

Sztuczna inteligencja, starzenie się populacji, migracje pracowników, brak odpowiednich kwalifikacji i zielona transformacja to największe wyzwania, jakie stoją przed rynkiem pracy do 2030 roku. Jedne zawody znikną, w ich miejsce pojawią się nowe, a od pracowników będą oczekiwane inne umiejętności. ...

Rynek pracy zmienia się dynamicznie, a eksperci prognozują, że niedalekiej przyszłości przebranżowienie może dotyczyć nawet co drugiego pracownika. Czy jesteśmy na te zmiany gotowi? Jak wynika z badania Barometr Rynku Pracy 2023, aż 42% ankietowanych rozważyłoby zmianę obecnej profesji. Coraz ...

Coraz więcej organizacji w Polsce i na świecie deklaruje, jak kluczowe jest dla nich inkluzywne środowisko pracy. Liderzy zainteresowani są korzyściami z inkluzywności, jak choćby większa innowacyjność zespołów czy atrakcyjny wizerunek pracodawcy. Tymczasem, najnowsze badanie Kincentric pokazuje, ...

Prognozy demograficzne wskazują, że w nadchodzących dziesięcioleciach starzenie się ludności Unii Europejskiej będzie postępować coraz szybciej. Statystycy Eurostatu przewidują, że do 2050 r. udział osób 55+ w populacji osiągnie ponad 40 %, a jednocześnie o 13,5 % skurczy się liczba osób przed 55 ...

Duet w postaci przemyślanej strategii HR i skupienia się na technologii zaprowadził już wiele firm na szczyt. Znaczenie tych czynników zaczęła doceniać również branża dostaw przez aplikację. Pakiet ubezpieczeń, szkolenia online i dodatkowe bonusy finansowe – na to może już liczyć duża część ...

Jeszcze kilka lat temu pokolenie milenialsów opisywane było jako roszczeniowe i leniwe. Obecnie, kiedy stanowią już 35% (1) aktywnych zawodowo osób, mówi się, że są pewni siebie i dbają o wysoką jakoś życia, ceniąc równowagę pomiędzy sferą zawodową, a prywatną. Jacy są naprawdę? Czy możliwe jest w ...

Zaświadczenie o zatrudnieniu oraz zarobkach to dokument, po który bardzo często zgłaszają się pracownicy. Jest on niezbędny np. podczas zakupów na raty czy składania wniosku o przyznanie kredytu. Warto więc wiedzieć, co powinien zawierać i jak należy go skonstruować. Każdy pracodawca może bowiem ...