NOWOŚCI
Kategoria: Motywacja

Z pewnością pracujesz z osobami z „Generacji Y”. Być może to właśnie Ty odpowiadałeś za ich rekrutację. Specjaliści z zarządzania zasobami ludzkimi słusznie zauważają, że to właśnie pracownicy z pokolenia Y w krótkim czasie staną się filarem wielu firm. Prawdopodobnie masz świadomość, że pokolenie ...

CZYTAJ WIĘCEJ +

Rok 2016 upływa pod znakiem rynku pracownika. Zwiększająca się liczba ogłoszeń o pracę, malejące bezrobocie, emigracja Polaków za granicę to wyzwania, przed którymi stają pracodawcy. Firmy będą musiały dołożyć wielu starań, żeby pozyskać w swoje szeregi wartościowych pracowników, szczególnie ...

CZYTAJ WIĘCEJ +

Wieloletnia praca w jednej organizacji to wygodne podejście do kwestii zatrudnienia – znamy wszystkich współpracowników, dokładnie wiemy jak operuje firma, rzadko mierzymy się z nowymi wyzwaniami. Jednak pozornemu komfortowi często towarzyszy poczucie niedostatku lub nudy, która zdecydowanie nie ...

CZYTAJ WIĘCEJ +

Konferencja. Wyzwania rekrutera – w pogoni za idealnym kandydatem! REKRUTERZE!  Potrzebujemy nowych handlowców, rekrutuj, masz dwa tygodnie!  Nie, ten człowiek wcale nie jest ekspertem, chcę kogoś innego!  Ile?! Nie, nie ma takiej możliwości, możemy zaproponować połowę tej kwoty. ...

CZYTAJ WIĘCEJ +

Wypowiedzenie umowy o pracę to najczęściej stosowany tryb rozwiązania stosunku pracy. Pracodawcy, którzy planują rozstać się za wypowiedzeniem z pracownikiem zatrudnionym na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony, muszą pamiętać o podaniu przyczyny takiego wypowiedzenia. Właściwe  ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
HRstandard.pl
Zarejestruj się
Password