Artykuły autora: Maciej Ostrowski
Jak skutecznie zrekrutować dobrego menedżera?

Jak skutecznie zrekrutować dobrego menedżera?

Z badań przeprowadzonych przez PARP wynika, że największym problemem hamującym rozwój polskich przedsiębiorstw jest brak kadry menedżerskiej – wskazało na to aż 26% ankietowanych ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Dyrektor HR jako motor zmian w organizacji. Bezpłatny webinar Macrologic SA 25.07.2017

Dyrektor HR jako motor zmian w organizacji. Bezpłatny webinar Macrologic SA 25.07.2017

Dyrektor HR jako motor zmian w organizacji. Bezpłatny webinar Macrologic SA już za tydzień Czy obecność dyrektora HR na spotkaniach zarządu to korzyść dla organizacji? Do jakich ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Narzędzia design thinking dla komunikacji wewnętrznej

Narzędzia design thinking dla komunikacji wewnętrznej

Zrozumieć potrzeby pracownika i je zaspokoić. Dla specjalisty ds. komunikacji wewnętrznej powinien to być jeden z głównych celów, dzięki któremu będzie mógł efektywnie ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
5 lekcji wyniesionych z “Gry o Tron” do wykorzystania w pracy

5 lekcji wyniesionych z “Gry o Tron” do wykorzystania w pracy

Grafika: HBO Spektakularne wzloty, bolesne upadki, skostniałe struktury rozbijane przez młodych i zdolnych oraz wielkie organizacje chwiejące się w obliczu nowych czasów – ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Moc jest w ludziach – rozmowa z Piotrem Ciskim

Moc jest w ludziach – rozmowa z Piotrem Ciskim

W dniu 31.05.2017 r. odbyła się w Warszawie pierwsza edycja Kongresu Kadrowego „Moc jest w ludziach” organizowana przez firmę Sage. Wydarzenie obfitowało w prelekcje na temat ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
HR starter pack – lipiec #3

HR starter pack – lipiec #3

Jak co tydzień, punktualnie o 11 zapraszamy do lektury. Dziś przypomnimy, że podstawowym budulcem firmy są ludzie, ale oprócz nich całkiem dobrze odnajdują się w tej roli klocki. ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
5 mitów na temat motywowania pracowników

5 mitów na temat motywowania pracowników

Pytanie, jak pobudzić zaangażowanie i efektywność pracowników, spędza sen z oczu wielu menedżerom. Zmotywowany pracownik pracuje lepiej i szybciej, identyfikuje się z firmą i nie ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Firmowy survival i bitwa o talenty

Firmowy survival i bitwa o talenty

Gry online, survival, a nawet łapanie Pokemonów. Aby się wyróżnić, rekruterzy coraz częściej sięgają po chwyty znane z marketingu. Kandydaci przypominają dziś bowiem wymagających ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Zastosowanie design thinking w komunikacji wewnętrznej

Zastosowanie design thinking w komunikacji wewnętrznej

Komunikacja wewnętrzna powinna służyć pracownikom. Z tym stwierdzeniem zgodzi się chyba każdy, kto zajmuję się tą tematyką. Komunikacja wewnętrzna powinna też być efektywna, ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Dotknięci efektem “E”, czyli jak być dobrym kierownikiem

Dotknięci efektem “E”, czyli jak być dobrym kierownikiem

Jak władza zmienia szefów i podwładnych? W jaki sposób miejsce w hierarchii służbowej wpływa na kreatywność? O decyzyjności, zarządzaniu i ich oddziaływaniu na pełnienie ról ...

CZYTAJ WIĘCEJ +
0
Browsing All Comments By: Maciej Ostrowski
    HRstandard.pl
    HRstandard.pl
    Login/Register access is temporary disabled