Wyniki Barometru Manpower Perspektyw Zatrudnienia wskazują na nieznaczne spowolnienie rynku pracy w IV kwartale 2009 r. Spadek prognozy netto zatrudnienia o 4 punkty procentowe oznacza mniejsze możliwości dla osób szukających pracy w Polsce w ciągu najbliższych trzech miesięcy.
Manpower Polska ogłosił w dniu wczorajszym, że pracodawcy deklarują mniejszą gotowość do zatrudniania nowych pracowników w IV kwartale 2009 r. w porównaniu do ubiegłego kwartału. Na podstawie deklaracji reprezentatywnej grupy polskich pracodawców ustalono prognozę netto zatrudnienia na poziomie +5%. Deklaracje pracodawców są następujące: 15% pracodawców w Polsce planuje zwiększenie całkowitego zatrudnienia, 10% przewiduje zmniejszenie zatrudnienia, a 72% badanych szacuje brak zmian personalnych w IV kwartale br.
źródło: Manpower
W ujęciu kwartalnym, zauważalny jest nieznaczny spadek optymizmu pracodawców; prognoza netto zatrudnienia obniżyła się o 4 punkty procentowe. Porównując rok do roku, odnotowano znaczny spadek prognozy netto zatrudnienia o 14 punktów procentowych.
„Wyniki badania Barometr Manpower Perspektyw Zatrudnienia dla IV kwartału br. wskazują na niewielkie pogorszenie się koniunktury na polskim rynku pracy. Mimo że prognoza netto zatrudnienia dla Polski jest niższa niż przed kwartałem i znacznie niższa niż przed rokiem, polscy przedsiębiorcy znajdują się w grupie najbardziej optymistycznych pracodawców ze wszystkich 17 krajów badanych w Europie”, wyjaśnia Iwona Janas, Dyrektor Generalna Manpower Polska. „W porównaniu z wynikami badania Barometr Manpower dla innych krajów, polskie dane sugerują, że lokalny rynek pracy jest względnie stabilny i ma wiele do zaoferowania zarówno osobom szukającym pracy, jak i pracodawcom”, dodaje Iwona Janas.
Prognozy dla sektorów
Pracodawcy w 7 z 10 sektorów przewidują wzrost prognozy netto zatrudnienia w IV kwartale br. Wzrost zatrudnienia deklaruje najwięcej pracodawców z sektora Budownictwo i Kopalnie/ Przemysł wydobywczy (po +11%) oraz Instytucje sektora publicznego (+10%). Najwięcej pracodawców zgłaszających plany redukowania pracowników jest z sektora Produkcja przemysłowa (-9%), Energetyka/ Gazownictwo/ Wodociągi (-5%) oraz Rolnictwo/ Leśnictwo/ Rybołówstwo (-4%). W porównaniu kwartalnym, optymizm pracodawców z 7 na 10 sektorów jest niższy. Największy spadek, o 25 punktów procentowych, odnotowano w sektorze Restauracje/ Hotele. Przedstawiciele sektora Produkcja przemysłowa po raz trzeci z rzędu zgłaszają ujemną prognozę netto zatrudnienia. Spadek optymizmu, o 12 punktów procentowych, widoczny jest także w przypadku pracodawców z sektora Budownictwo. Więcej niż przed kwartałem przedsiębiorców deklaruje zmniejszenie zatrudnienia w sektorze Rolnictwo/ Leśnictwo/ Rybołówstwo (spadek o 7 punktów) oraz Finanse/ Ubezpieczenia/ Nieruchomości/ Usługi (spadek o 6 punktów).
źródło: Manpower
W ujęciu rocznym, niższe prognozy netto zatrudnienia odnotowano w 9 sektorach. Największe spadki o, odpowiednio, 23, 21 i 20 punktów procentowych widoczne są w sektorze Budownictwo, Kopalnie/ Przemysł wydobywczy oraz Finanse/ Ubezpieczenia/ Nieruchomości/ Usługi.
Prognozy dla regionów Polski
Pracodawcy z 5 na 6 badanych regionów Polski1 oceniają plany wzrostu zatrudnienia w IV kwartale 2009 r. dość optymistycznie. Najbardziej optymistyczni są pracodawcy z regionu Centralnego (łódzkie, mazowieckie), dla którego prognoza netto zatrudnienia osiąga +10%. Na podstawie deklaracji przedsiębiorców z regionu Północno-Zachodniego (województwo wielkopolskie, zachodniopomorskie, lubuskie) i Południowego (małopolskie, śląskie) ustalono prognozy netto zatrudnienia na poziomie +6%. Pracodawcy z regionu Północnego (województwo kujawskopomorskie, warmińsko-mazurskie, pomorskie) oceniają plany zatrudniania pracowników bardzo ostrożnie. Drugi kwartał z rzędu prognoza dla tego regionu wynosi -1%. W ujęciu kwartalnym, prognozy netto zatrudnienia obniŜyły się w 4 regionach z najwyższym spadkiem, o 9 punktów procentowych, w regionie Wschodnim (województwo lubelskie, podkarpackie, świętokrzyskie, podlaskie) i, o 8 punktów, w regionie Północno-Zachodnim. Prognoza netto zatrudnienia dla regionu Centralnego pozostaje na podobnym, natomiast dla regionu Północnego – na tym samym poziomie.
źródło: Manpower
Porównując rok do roku, prognozy netto zatrudnienia dla wszystkich regionów są mniej optymistyczne. Największy spadek, o 20 punktów procentowych, widoczny jest w przypadku danych dla regionu Południowo-Zachodniego (województwo dolnośląskie, opolskie).
Perspektywy zatrudnienia – świat
Analizując wyniki dla wszystkich 35 badanych krajów, IV kwartał 2009 r. to w przypadku większości rynków dobry czas dla osób szukających pracy: pracodawcy z 20 krajów wykazują większy optymizm, jeśli chodzi o zatrudnianie nowych pracowników niż przed kwartałem. Jednak perspektywy dla osób szukających pracy są mocno zróżnicowane. Pracodawcy z 17 badanych krajów oceniają IV kwartał br. pozytywnie, natomiast przedsiębiorcy z 15 krajów – negatywnie. W 10 krajach odnotowano najniższe prognozy zatrudnienia odkąd badanie w tych krajach jest prowadzone.
Pracodawcy z 31 krajów są mniej optymistyczni niż przed rokiem. Najwyższe prognozy netto zatrudnienia odnotowano dla Indii (+25%), Brazylii (+21%), Kolumbii (+13%), Peru (+9%), Chin (+8%), Australii (+7%), Kostaryki i Singapuru (po +6%), Kanady, Polski i Tajwanu (po +5%). Najmniejszy optymizm widoczny jest wśród pracodawców z Rumunii (-11%), Hiszpanii i Irlandii (po -8%), Japonii (-6%) i Meksyku (-5%).
Wielu pracodawców z Europy przewiduje spadek aktywności związanej z zatrudnianiem nowych pracowników w IV kwartale br. Jedynie w 3 z 17 badanych europejskich krajów, większość pracodawców przewiduje wzrost zatrudnienia. Dodatnią prognozę uzyskano dla Polski (+5%), Norwegii i Szwecji (po +3%). W zestawieniu kwartalnym, prognozy są bardziej optymistyczne w przypadku 8 krajów. W porównaniu rok do roku, w 14 krajach mniej pracodawców planuje zatrudnienie nowych pracowników. Na podstawie deklaracji respondentów z Austrii, Czech, Holandii, Polski, Rumunii i Szwajcarii ustalono najniŜsze prognozy od czasu, kiedy w tych krajach wprowadzono badanie.
O badaniu
Barometr Manpower Perspektyw Zatrudnienia dla IV kwartału 2009 r. został opracowany na podstawie wywiadów indywidualnych przeprowadzonych pomiędzy 16 a 29 lipca 2009 r. obejmujących grupę 750 pracodawców reprezentującą 10 sektorów2 z 6 regionów Polski. Prognoza netto zatrudnienia to wynik analizy danych, jakie otrzymywane są z odpowiedzi na jedno pytanie: „Jakie są przewidywania dotyczące całkowitego zatrudnienia firmy w Pana/ Pani oddziale w ciągu trzech miesięcy, od początku października do końca grudnia w porównaniu
do obecnego kwartału?”. Prognoza netto zatrudnienia to różnica pomiędzy procentem pracodawców przewidujących wzrost całkowitego zatrudnienia a procentem pracodawców deklarujących spadek całkowitego zatrudnienia w ich oddziale w najbliższym kwartale. Wynik ze znakiem dodatnim wskazuje planowany wzrost zatrudnienia, z ujemnym jego redukcję.
W Polsce wyniki Barometru Manpower Perspektyw Zatrudnienia publikowane są po raz siódmy. Raport dla IV kwartału 2009 r. został opracowany na podstawie wywiadów indywidualnych obejmujących reprezentatywną grupę 750 pracodawców w Polsce. Więcej informacji na temat Barometru Manpower dostępnych jest na www.manpower.pl w zakładce Badania Manpower oraz Dla Dziennikarzy, w podzakładce Barometr Manpower Perspektyw Zatrudnienia. Prognozy zatrudnienia dla I kwartału 2010 r. opublikowane będą 8 grudnia 2009 r.
Źródło: manpower.pl
